El grup municipal de Compromís per Elx porta al ple municipal de juliol una moció que recull de l’associació il·licitana en suport a la lactància materna, Mama d’Elx, document treballat i elaborat al costat del gabinet jurídic de la Universitat Miguel Hernández d’Elx (UMH) per abordar la regulació del permís de lactància i ampliar la situació de risc per a la protecció del menor lactant i per afavorir les millors condicions del lloc de treball per a la mare.
“Compromís vam registrar aquesta moció perquè es puga debatre i es done suport per part de tots els grups municipals per garantir la compatibilitat del treball amb període de lactància i incorporar aquesta perspectiva que assegure la conciliació de la vida laboral i familiar i que reconega la importància de la lactància per al desenvolupament dels bebés, ha explicat la portaveu del grup municipal, Esther Díez, qui ha afegit que “vivim una contradicció atés que l’Organització Mundial de la Salut recomana la lactància exclusiva fins als 6 mesos i mantenir fins als 2 anys o més, i ens trobem que aquest permís es redueix al cap de 9 mesos “.
Compromís demanem ampliar com a mínim 12 mesos el permís de lactància i el període addicional i voluntari, fins que el menor seguesca lactant voluntàriament, a més, que aquest període siga bonificat per la Seguretat Social, que es respecten els temps per fer l’extracció de la llet en el lloc de treball sense restricció, que es proporcione per part de l’empresa un lloc còmode i amb les condicions higièniques adequades per dur a terme el procés, i a més, parlem de la prestació per risc per lactància que protegeix la suspensió del contracte en el cas d’una treballadora per compte d’altri o el cessament de l’activitat en el cas de les autònomes i de l’ampliació del subsidi dels 9 mesos fins als 12 com a mínim.
“Es tracta d’incloure aquesta perspectiva, necessitats i drets de les mares, en aquesta normativa estatal. Hui parlem que patim aquesta perspectiva de gènere en molts àmbits de la vida i aquesta ve a ser una manifestació més de com no s’ha tingut en compte les necessitats de les mares a l’hora de regular les seues condicions de treball, estem parlant de la legislació que afecta les treballadores, però el debat s’amplia més enllà com les situacions que es posen en dubte com la capacitat de les mares a alletar en públic als seus fills i és important parlar d’aquesta regulació en el que afecta les treballadores, naturalitzar aquest procés de lactància i normalitzar la importància de la lactància materna per als nadons.
Esther Díez ha agraït la tasca de l’associació Mama d’Elx, per crear aquesta xarxa de suport a les mares per dur a terme aquest procés amb la naturalitat que es mereixen i també aquesta tasca de reivindicació per uns drets que ja haurien d’estar contemplats en la legislació.